Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit rund 2.500 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Gleichzeitig ist die AWO bundesweit auf Orts-, Kreis- und Landesebene vereinsrechtlich organisiert. 13 AWO-Kreisverbände und rund 90 AWO-Ortsvereine mit rund 8.000 Mitgliedern bilden die Arbeiterwohlfahrt im bayerischen Regierungsbezirk Schwaben. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Für unser Projekt „Regionale Stützpunkte zur Stärkung der Verbandsarbeit der AWO Schwaben“ suchen wir ab sofort eine*n Teamkoordinator*in Verbandsarbeit und Organisation in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 80%).
Stellenbeschreibung
- Beratung, Betreuung und Unterstützung der Mitgliedsverbände der AWO Schwaben bei allen organisatorischen und inhaltlichen Verbands- und Satzungsfragen
- Aufbau regionaler Sammlungskonzeptionen
- Koordination der Mitarbeiter*innen des Projektes "Regionale Stützpunkte zur Stärkung der Verbandsarbeit der AWO Schwaben"
- Aufbau, Begleitung und Betreuung der Kinder-, Jugend- und Verbandsarbeit der AWO-Kreisverbände und Ortsvereine in Schwaben
- Organisatorische und inhaltliche Unterstützung der Bildungsarbeit der AWO Schwaben
- Vertretung des AWO-Bezirksverbandes Schwaben bei Veranstaltungen von örtlichen AWO-Gliederungen wie bspw. Jahreshauptversammlungen und Kreisvorstandssitzungen
Profil
- (Fach-)Hochschulabschluss der Studienrichtung Politikwissenschaft, Soziale Arbeit/ Sozialmanagement oder vergleichbarer Abschluss
- Erfahrung und Wissen in der Verbands- oder Vereinsarbeit
- Erfahrung in der eigenständigen Umsetzung von Projekten
- Sehr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
- Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Vereinsrecht
Wir bieten
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur
- Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle
- Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen gem. TV AWO Bayern
- Betriebliche Altersvorsorge und jährliche Sonderzahlung (80 %)
- 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage + 24. & 31. Dez. frei
- Kostenfreie Getränke sowie Obst und Gemüse und ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und eine Kinderkrippe vor Ort
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
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