Jung, erfolgreich, ambitioniert
Vier Kolleg*innen erzählen von ihrem Aufstieg bei der AWO. Ihre Karrierewege sind geprägt von Ehrgeiz, starken Teams, ein paar Zufällen und dem Wunsch, etwas zu verändern.
AWO Experts Blog
Menschen, Stories, Perspektiven! Willkommen auf dem Blog der AWO Experts. Tauche ein in die Welt unserer AWO Mitarbeiter*innen und entdecke spannende Geschichten aus ihrem Arbeitsalltag, Tipps für Job und Feierabend, leckere Rezeptideen unseres AWO-Kochs und vieles mehr! Lerne die Arbeiterwohlfahrt kennen!
Besser zusammen
Social Distancing, Lockdown und Quarantäne haben Gemeinschaft und Zusammenhalt neu definiert. Wir gehen dem »Wir-Gefühl« auf die Spur und zeigen, warum wir andere Menschen brauchen, um glücklich zu sein – mit und ohne Corona
Haben wir uns verstanden?
Jede Sprache hat schöne und lustige Wörter, manche sind so speziell, dass man sie gar nicht übersetzen kann. Eine sehr unterhaltsame Auswahl an Sprachschätzen hat David Tripolina in seinem Buch versammelt.
Allererste Wahl
Nachhaltig und fair produzierte Produkte mit kleinen Schönheitsfehlern bekommen bei »Mit Ecken und Kanten« eine zweite Chance – dafür sind die Waren dann deutlich günstiger als im Einzelhandel.
Neu hier? Svetlana Richards stellt sich vor
In jeder Ausgabe stellen wir euch neue Kolleg*innen vor, die ihrem Herzen gefolgt und zur AWO gekommen sind. Dieses Mal: Svetlana Richards, sie ist Pflegeauszubildende im AWO Seniorenzentrum Niederwerrn
Elternratgeber mal anders: BRING BIER MIT, WIR MÜSSEN ÜBER KINDER REDEN
Der Podcast von Laura Marie Wilke und Benjamin Kuhlhoff ist ganz sicher nichts für Helikopter- Eltern. Schonungslos ehrlich und mit viel Humor sprechen sie über das Elternsein, Kinder und Erziehung.
Worauf freust du dich bei deinem persönlichen Blick in die Zukunft?
Jetzt mal ehrlich! Wir stellen eine ganz persönliche Frage – und drei Kolleg*innen antworten.
Gutes Feedback – ein Interview mit Al Wekert
Al Weckert (empathie.com) berät zu Themen wie Emphatische Führung, Persönlichkeitsentwicklung, Gewaltfreie Kommunikation, Change-Prozesse und Konfliktmanagement. Er hat für das Feedback-Geben eine eigene Methode entwickelt, die die Gewaltfreie Kommunikation (GfK) mit einbezieht. Wir haben mit ihm ein Interview zum Thema Feedback geführt!